HR Specialist (в архиве)

03 Января

Партнерские Вакансии

Компания "CASPIAN PROGER ENGINEERING AND CONSULTING"

Должностные обязанности :

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнения, оформление отпусков, командировок, привлечения к дисциплинарной ответственности и прочее);
• Подготовка Должностных инструкций работников Компании;
• Формирование и ведение Личных дел сотрудников;
• Формирование и ведение папок Отдела кадров;
• Формирование и ведение номенклатуры дел Отдела кадров;
• Заполнение Трудовых книжек;
• Взаимодействие с государственными органами (Миграционная полиция, Департамент труда, занятости и социальной защиты населения, Трудовая инспекция и т.д.), формирование пакета документов по запросу вышеуказанных государственных органов, предоставление необходимой отчетности;
• Взаимодействие с судами всех инстанций при возникновении трудовых споров;
• Подбор персонала и дальнейшее трудоустроство в Компанию;
• Учет предоставления отпусков, составление графика отпусков;
• Учет листков нетрудоспособности;
• Профессиональная оценка персонала, выявление потребности персонала в обучении;
• Адаптация персонала;
• Внесение предложениий на рассмотрение руководству Компании по кадровым вопросам;
• Разработка и обновление Коллективного договора, Положений Отдела кадров (Положение о трудовом распорядке, о премировании, командировках и прочее);
• Сбор и подача документов на Рабочие разрешения и визы;
• Подача уведомлений о прибытии иностранных специалистов, регистрация иностранных сотрудников в органах Миграционной полиции;
• Сдача отчетности в центры занятости населения и военкомат.